SYLWETKI. Daniel Szpręga - sekretarz gminy pełniący funkcję zastępcy wójta
czwartek, 02 kwiecień 2015
SYLWETKI

Sekretarz Urzędu Gminy w Zblewie

Daniel Szpręga - sekretarz gminy pełniący funkcję zastępcy wójta.
















Stan cywilny: żonaty, żona Monika – nauczyciel języka angielskiego i niemieckiego w Zespole Szkół w Czersku.

Stan rodzinny: trzy córki (Laura 14 lat, Blanka 9 lat, Letycja 2 miesiące).

Zamieszkuje na stałe w Czersku.

Rdzenny Kociewiak – urodził się w Starogardzie Gdańskim, do 2001 r. mieszkaniec Czarnej Wody, gdzie uczęszczał do szkoły podstawowej.

Szkoła średnia – liceum ogólnokształcące w Chojnicach.

Studia magisterskie: Politechnika Koszalińska, kierunek: ekonomia, specjalność: Międzynarodowa Integracja Europejska.

Studia Podyplomowe:

- Politechnika Gdańska – Kierunek Zarządzanie samorządem (2012 r.)

- Uniwersytet Gdański/NBP – Mechanizmy funkcjonowania strefy Euro (2013 r.)

- Politechnika Gdańska – Zarządzanie projektami (2014 r.).

Doświadczenie zawodowe:


2007 – 2015 Urząd Miejski w Czersku

- od 2011 do 2015 kierownik Biura Funduszy,

- od 2007 do 2011 inspektor ds. funduszy zewnętrznych w Wydziale Organizacyjno-Prawnym.

1997-2007 Urząd Miejski w Czarnej Wodzie

- inspektor ds. sportu, turystyki i obsługi gospodarczej urzędu,

- od 1997 do 1999 Kierownik Gospodarstwa Pomocniczego Gminy Miejskiej Czarna Woda.

1995-1997 Zakłady Płyt Pilśniowych w Czarnej Wodzie – pracownik fizyczny

1989-1994 – GSSCH Kaliska – pracownik fizyczny



Hobby: sport, gospodarka, rodzinne podróże, gotowanie.

Lubię nowe wyzwania, ponieważ one wpływają na rozwój człowieka i pozwalają wyzbyć się rutyny, która często ma ujemny wpływ na jakość pracy zawodowej. Cenię ludzi, którzy starają się w miarę możliwości podnosić swoje kwalifikacje.

Praca w Zblewie. Przede wszystkim chciałbym skupić się na sprawnym funkcjonowaniu Urzędu Gminy oraz na wspieraniu wójta w realizacji celów strategicznych zapisanych w Strategii Rozwoju Gminy Zblewo na lata 2014 - 2020. Moim zadaniem jest też maksymalne pozyskiwanie środków zewnętrznych na realizację projektów inwestycyjnych jak i miękkich oraz racjonalizacja wydatków z budżetu. Oczywiście we współpracy z kadrą zatrudnioną w urzędzie. Cieszę się, że na początku mojej pracy mogę brać udział w zdecydowanej większości zebrań wiejskich, na których poznaję mieszkańców i specyfikę danego sołectwa. Jestem otwarty na wszelkie kontakty z mieszkańcami.

Fot. Tadeusz Majewski